Employment Changes and Input–Output Linkages in Key Technology Industries: A Comparative Analysis

Abstract

BATHELT H. (1991) Employment changes and input-output linkages in key technology industries: a comparative analysis, Reg. Studies 25, 31–43. In order to achieve a better understanding of employment changes and input-output linkages of key technology firms, it was considered necessary to undertake a survey among key technology firms (identified by three-digit SIC codes) from five key technology regions in North America. The regions of Boston (Massachusetts), Research Triangle (North Carolina), Atlanta (Georgia), Ottawa (Ontario) and Canada's Technology Triangle (around Kitchener-Waterloo, Ontario) were included. A total of 160 interviews was conducted among key technology firm executives/managers with a rejection rate of only 10%. Overall, significant growth activities were identified in each of the regions resulting in a total of about 40,000 new jobs during the 1980s within the firms surveyed. Employment in key technology industries was found to be extremely concentrated in large firms and specific sectors. Furthermore, a substantial proportion of key technology firms had close regional linkages. It is believed that employment concentration and regional input-output linkages discovered should be analysed in an evolutionary framework of growth. BATHELT H. (1991) L'évolution de l'emploi et les échanges inter-industriels dans les industries technologiques clé: une analyse comparative, Reg. Studies 25, 31–43. Afin d'obtenir une meilleure compréhension de l'évolution de l'emploi et des échanges inter-industriels des entreprises technologiques clé il s'est avéré nécessaire de mener une enquête parmi les entreprises technologiques clé (identifiées en fonction des codes à trois chiffres de la nomenclature des activités principales industrielles) situées dans cinq régions technologiques clé en Amérique du Nord, à savoir Boston (Massachusetts), le Triangle de Recherche (North Carolina), Atlanta (Georgia), Ottawa (Ontario), et le Triangle Technologique au Canada (aux environs de Kitchener-Waterloo, Ontario). Cent soixante interviews ont été menées parmi les cadres et les gérants des entreprises technologiques clé, dont seulement 10% n'ont pas répondu. En général on pourrait identifier des activités de pointe importantes dans chacune des régions, ce qui a entraîné la création au sein des entreprises en question de 40000 emplois environ au cours des années '80. L'emploi dans les industries technologiques clé s'est avéré concentré sensiblement dans les grandes entreprises et dans des secteurs particuliers. Qui plus est une proportion non-négligeable des entreprises technologiques clé avaient des liens régionaux étroits. Il s'ensuit que la concentration de l'emploi et les échanges inter-industriels devraient être analysés dans un contexte évolutionniste de croissance. BATHELT H. (1991) Beschäftigungsveranderungen und Input-Output-Verflechtungen in Schlüsseltechnologie-Industrien: eine vergleichende Analyse, Reg. Studies 25, 31–43. Um ein besseres Verständnis für die Struktur von Beschäftigungsveränderungen und Input-Output Verflechtungen in Schlüsseltechnologie-Unternehmen zu erzielen, wurde eine Unternehmensbefragung in fünf nordamerikanischen Schlüsseltechnologie-Regionen durchgeführt. Die Regionen Boston (Massachusetts), Research Triangle (North Carolina), Atlanta (Georgia), Ottawa (Ontario) und Canada's Technology Triangle (im Bereich von Kitchener-Waterloo, Ontario) wurden in die Erhebung einbezogen. Anhand der dreistelligen Industrieklassifikation des SIC wurden 160 Schlüsseltechnologie-Unternehmen ausgewählt und führende Manager dieser Unternehmen interviewt. Nur rund 10% der angesprochenen Unternehmen verweigerten eine Teilnahme an der Erhebung. Insgesamt konnten in allen Regionen starke Wachstumsprozesse identifiziert werden. So erhöhte sich die Gesamtbeschäftigtenzahl der Stichprobenunternehmen zwischen 1980 und 1988 um etwa 40.000. Interessanterweise waren die Schlüsseltechnologie-Beschäftigten in allen Regionen extrem stark in wenigen grossen Unternehmen und spezifischen Sektoren konzentriert. Ausserdem besass ein grosser Anteil von Schlüsseltechnologie-Unternehmen enge regionale Verflechtungsbeziehungen. Um die aufgedeckte Beschäftigtenkonzentration und die Existenz enger regionaler Input-Output-Verflechtungen zu erklären, sollte ein evolutionärer Analyserahmen von Wachstumsprozessen verwendet werden.